Políticas públicas e o envolvimento do governo são fundamentais para dinamizar em larga escala a agenda de trabalho com homens e a transformação das normas de género. Como estratégia de advocacia e monitoria de processos de equidade de genero, Fanelo Ya Mina analisa leis e políticas moçambicanas com vista a verificar se elas envolvem os homens e rapazes na materialização da Igualdade de Género (IG). Em colaboração com os nossos parceiros - Sonke Gender Justice e a Aliança MenEngage Africa - fazemos uma análise sobre se as políticas, leis e planos em Moçambique contem uma linguagem relativa ao envolvimento proactivo e progressivo de homens e rapazes nas seguintes áreas que são fundamentais para a IG: HIV e SIDA; Violência Baseada no Género; Saúde e Direitos Sexuais e Reprodutivos; Paternidade; e questões de minorias sexuais. Nossa análise também explora os pontos fortes e fracos de políticas, e fornece recomendações com vista a melhorar a maneira como as políticas envolvem os homens e rapazes. Além disso, nós angajamo-nos significativamente com o governo, de modo a garantir que a agenda de trabalho com homens seja visto como um investimento importante e legítimo e para o futuro. Para tal realizámos reuniões e formações estratégicas aos funcionários sénior do governo em matéria de abordagens transformativas do género.